所得稅法第14條第1項第9類、所得稅法第4條、所得稅法14條之4在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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第一項第九類規定之金額，每遇消費者物價指數較上次調整年度之指數上漲累計達百分之三以上時，按上漲程度調整之。調整金額以千元為單位，未達千元者按百元數四捨五入。其 ...

個人之綜合所得總額，以其全年下列各類所得合併計算之：第一類：營利所得：公司股東所獲分配之股利總額、合作社社員所獲分配之盈餘總額、合夥組織營利事業之合夥人每年度 ...

扣繳義務人給付員工之資遣費，屬於所得稅法第14條第1項第9類規定之退職所得。108年度一次領取退職所得者：. 領取總額在180,000元乘以退職服務年資之金額以下者，所得額 ...

第九類：退職所得：凡個人領取之退休金、資遣費、退職金、離職金、終身俸、非. 屬保險給付之養老金及依勞工退休金條例規定辦理年金保險之保險給付等所得。但個. 人歷年自 ...

但其來自中華民國境外之所得，已依所得來源國稅法規定繳納之所得稅，得由納稅義務 ... 與第十四條第一項規定之退職所得合計，其領取總額以不超過第十四條第一項第九類 ...

Q6：退職所得如何辦理扣繳？ A6：機關、團體、事業或執行業務者，給付所得稅法第14條第1項第9類退職所得予中華 ...

(3)兼領一次退職所得及分期退職所得者，前開（1)、(2)規定可減除之金額，應依其領取一次及分期退職所得之比例分別計算之。 (所得稅法第14條第1項第9類).

一、雇主依勞工退休金條例第11條第2項、第3項規定一次發給保留. 年資之退休金，應依所得稅法第14條第1項第9類第1款規定核課. 3. Page 4. 1071206. 所得稅；其「退職服務 ...

依所得稅法第14條第1項第九類規定，所稱「退職所得」，係指凡個人領取之退休金、資遣費、退職金、離職金、終身俸、非屬保險給付之養老金及依勞工退休 ...