魏哲家出生、魏哲家高中、魏哲家兒子在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

作者: vn509942 (Esperándote) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 台積增產報國 貢獻台灣1%生育率
時間: Wed Apr 22 15:07:31 2015

1.媒體來源:
聯合財報網


2.完整新聞標題:
台積增產報國 貢獻台灣1%生育率


3.完整新聞內文:
2015-04-22 02:54:26 經濟日報 記者劉俐珊／新竹報導
除了看得見的生產線，台積電共同執行長魏哲家昨（21）日表示，員工「增產」報國表現
也很亮眼。去年台灣誕生21萬位新生兒，台積電員工就「貢獻」了1%；每100位馬寶寶，
就有一位是台積寶寶。

2015台灣半導體產業協會年會（TSIA）昨天在新竹舉行，魏哲家受邀發表專題演講「半導
體的影響與貢獻」。

魏哲家指出，半導體是幸福產業，提供全台17.5萬個優質工作機會；少子化升級成國安危
機，但他有天發現「為什麼這麼多員工請假，而且都是合法的？」後來才知道員工努力「
增產」報國。此語引發現場一片笑聲。魏哲家表示，台積電員工的生育率是全台平均的五
倍，光去年就誕生2,360位台積寶寶，平均每天出生6.5位，代表員工「幸福又健康」。

台積電在台灣雇用員工人數，已從2004年的1.6萬人，成長至去年的3.9萬人，占竹科、中
科、南科就業人數的15%。

台積謝姓員工說，該公司生育相關假期給的很大方，懷孕時期且產後十個月不需輪夜班。
產假有56天（含假日）全薪，另外各廠皆有保健室，提供齊全的媽媽物品可用；還有自己
的托兒所，家長不用急著下班接小孩。

昨天出席年會的聯電執行長顏博文表示，聯電未有相關統計，但聽起來相當羨慕，期許聯
電員工也能同樣增產報國。

魏哲家指出，半導體研發是台灣科技發展主動脈，且規模龐大，台灣去年公共投資金額
1,779億元，僅占台積電資本支出六成；去年台積電投入的研發經費，還比工研院、中研
院、中科院加總來得多。

不過，幸福與否，員工感受不同。顏博文觀察，聯電人才外流問題嚴重，原以為是赴競爭
對手公司就職，後來發現超過八成去傳統產業，理由是工時、生活品質較佳。

http://i.imgur.com/BBR6Qdy.jpg

4.完整新聞連結 (或短網址)
http://4fun.tw/idGf


5.備註:
其他企業應該跟上，善待員工是最好的企業宣傳

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余處幽篁兮終不見天，路險難兮獨後來。表獨立兮山之上，雲容容兮而在下。
杳冥冥兮羌晝晦，東風飄兮神靈雨。留靈脩兮憺忘歸，歲既晏兮孰華予。
採三秀兮於山間，石磊磊兮葛蔓蔓。怨公子兮悵忘歸，君思我兮不得閒。
山中人兮芳杜若，飲石泉兮蔭松柏。君思我兮然疑作。
靁填填兮雨冥冥，猿啾啾兮又夜鳴。風颯颯兮木蕭蕭，思公子兮徒離憂。

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→ Auslayer: 中科院都把錢拿去買備料了 04/22 18:36
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推 Narcissuss: 清潔工都外包的吧 04/22 19:17
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→ Jiabumeow: 台積才不會自己養清潔工 04/22 20:57
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推 jason613: 這背後代表一堆留職停薪 04/22 21:51
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